# corporate benefits > corporate benefits to europejski lider w dziedzinie benefitów pracowniczych. Firmy otrzymują indywidualny portal benefitowy, w którym pracownicy korzystają z wyłącznych ofert renomowanych marek. Uruchomienie i działanie portalu są dla firm stale bezpłatne. Website: https://www.corporate-benefits.pl/ ## Najważniejsze liczby - Założona w 2003 roku w Berlinie przez Patricka Ellenbergera i Markusa Rettenmaiera - Działa w 11 krajach: Austria, Belgia, Hiszpania, Holandia, Luksemburg, Niemcy, Polska, Portugalia, Szwajcaria, Turcja i Włochy - Ponad 47 000 firm korzysta z portali benefitowych - Ponad 17,7 mln zarejestrowanych użytkowników - Ponad 1 500 renomowanych dostawców - Ponad 280 pracowników w Europie ## O corporate benefits Jesteśmy corporate benefits, europejskim liderem w dziedzinie benefitów pracowniczych. Od momentu założenia w 2003 roku dbamy o zwiększanie satysfakcji pracowników w firmach. Satysfakcja pracowników wpływa na sukces firmy. Zadowoleni pracownicy są bardziej zmotywowani, lojalni i czują więź ze swoją firmą. Polecają swojego pracodawcę, co poprawia jego wizerunek i zwiększa atrakcyjność dla kandydatów. Na portalach benefitowych oferujemy pracownikom atrakcyjne oferty silnych marek. Dziś działamy w 11 krajach. Mimo szybkiego wzrostu najważniejsze pozostają bliskość i lojalność. ## Dla pracodawców Aby zainteresować pracowników i utrzymać ich zainteresowanie, potrzebne są trwale atrakcyjne oferty silnych marek ze wszystkich ważnych obszarów życia, na przykład technologii, podróży, mody i wyposażenia domu. corporate benefits wybrało w tym celu ponad 1 500 renomowanych dostawców. Uruchomienie, działanie i usługi wspierające portalu benefitowego są dla firm stale bezpłatne. Nie ma zobowiązań ani nakładu administracyjnego. 22 lata doświadczenia i działalność w 11 krajach Europy to podstawa skutecznego wdrożenia. ### Korzyści dla firm - Portal benefitowy skonfigurowany dla firmy - Wszystkie usługi stale bezpłatne - Brak zobowiązań - Brak nakładu administracyjnego - Stała osoba kontaktowa - Miesięczne raporty - Dopasowanie do identyfikacji wizualnej firmy - Dowolny zakres ofert - Integracja istniejących ofert firm trzecich ### Korzyści dla pracowników - Atrakcyjne oferty silnych marek - Do wykorzystania w sklepach internetowych i stacjonarnych - Oferty w pobliżu aktualnej lokalizacji - Przyjazny użytkownikowi portal benefitowy - Dostępny na wszystkich urządzeniach - Kupony mobilne i portal jako aplikacja ### Portal benefitowy w 3 krokach 1. Na podstawie wymagań firmy wspólnie określany jest odpowiedni zakres ofert. 2. corporate benefits wdraża skonfigurowany portal benefitowy zgodnie z uzgodnionymi specyfikacjami. 3. Po 10 dniach portal benefitowy jest gotowy do użycia. Firma otrzymuje odpowiednie materiały do komunikacji z pracownikami. ## Dla dostawców Obsługa grupy klientów premium to wyraźna przewaga konkurencyjna. Ponad 17,7 mln zarejestrowanych użytkowników portali benefitowych ma ponadprzeciętną siłę nabywczą. Dostawcy prezentują swoje produkty i usługi w kanale sprzedaży o dużym zasięgu, utrzymanym w identyfikacji wizualnej danej firmy. Pracownicy wiedzą, że dostawca został wybrany zarówno przez corporate benefits, jak i przez ich pracodawcę. Przekłada się to na współczynniki konwersji i lojalność klientów. - Duże zaangażowanie: do 8,0 mln aktywnych użytkowników miesięcznie i średnio 18,7 mln odwiedzin miesięcznie - Silna lojalność klientów: newsletter z ponad 11,7 mln subskrybentów - Lepsze wyniki: wyższe współczynniki konwersji - Bardzo wysoka akceptacja: średni czas spędzony na portalu powyżej 5 minut ## Kompetencje ### Ochrona danych Integralność i ochrona danych mają najwyższy priorytet. corporate benefits posiada znak jakości TÜViT w zakresie ochrony danych. Przestrzeganie wymogów jest regularnie kontrolowane przez inspektorów ochrony danych TÜV Informationstechnik GmbH. ### Oferty Partnerstwa z renomowanymi dostawcami zapewniają pracownikom atrakcyjne oferty. Po 22 latach na rynku corporate benefits negocjuje z każdym nowym partnerem wysokie, wiążące rabaty. ### Obsługa Portal benefitowy nie generuje dla firmy żadnej dodatkowej pracy. Doradztwo i opieka obejmują wybór ofert oraz dostarczenie materiałów do komunikacji. Stała osoba kontaktowa odpowiada na wszystkie pytania. ### Scouting Lokalnie, regionalnie i krajowo: corporate benefits stale znajduje nowych, ważnych dostawców. Nacisk kładziemy na popularne marki z różnych obszarów życia. Produkty i usługi są włączane po kontroli jakości. ### Prawo Przepisy prawa pracy i podatkowego różnią się w poszczególnych krajach. Grupa działająca w 11 krajach Europy zna wymogi w każdym z nich. ### Wdrożenie Akceptacja portalu benefitowego zależy od jego łatwości obsługi. Pracownicy mają dostęp z dowolnego miejsca, także mobilnie w aplikacji. Stała osoba kontaktowa dopasowuje portal do identyfikacji wizualnej firmy i w razie potrzeby integruje istniejące oferty firm trzecich. ## Kamienie milowe - 2003: Patrick Ellenberger i Markus Rettenmaier zakładają corporate benefits - 2005: Pierwszy portal benefitowy trafia do sieci - 2007: Pierwsza firma z indeksu DAX otrzymuje portal benefitowy - 2013: Oddział w Austrii - 2017: Portale benefitowe dostępne także jako aplikacja - 2018: Oddział w Holandii - 2019: Oddział w Hiszpanii - 2020: Oddział w Szwajcarii - 2023: Spółka zależna w Portugalii, po raz pierwszy ponad 10 mln zarejestrowanych użytkowników - 2024: Oddział w Turcji - 2025: Oddział w Polsce, po raz pierwszy ponad 15 mln zarejestrowanych użytkowników ## Kontakt i dane spółki - Spółka: corporate benefits Poland Sp. z o.o. - Adres: ul. Inflancka 4, 00-189 Warszawa, Polska - E mail: info@cb-pl.com - Telefon: +48 22 257 53 90 - Strona: https://www.corporate-benefits.pl/ - LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/corporate-benefits-poland/ - YouTube: https://www.youtube.com/@corporate-benefits ## Najważniejsze strony - [Strona główna](https://www.corporate-benefits.pl/) - [Dla pracodawców](https://www.corporate-benefits.pl/dla-pracodawcow) - [Dla dostawców](https://www.corporate-benefits.pl/dla-dostawcow) - [Kompetencje](https://www.corporate-benefits.pl/kompetencje) - [O nas](https://www.corporate-benefits.pl/o-nas) - [Kontakt](https://www.corporate-benefits.pl/kontakt) - [Impressum](https://www.corporate-benefits.pl/impressum)